邯鄲肥鄉(xiāng)縣公開招聘公益性崗位工作人員簡章
為進一步推進縣、鄉(xiāng)、村“三級平臺”建設，切實加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動就業(yè)社會保障服務所建設，充分發(fā)揮縣勞動就業(yè)服務局在推進全縣就業(yè)、創(chuàng)業(yè)工作的職能作用，為加強縣政務服務中心市民網等群眾性服務力量，有效解決就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)難問題，根據河北省《關于進一步加強就業(yè)專項資金管理有關問題的通知》(冀財社〔2011〕154號)、邯鄲市《關于做好開發(fā)公益性崗位援助就業(yè)困難高校畢業(yè)生工作的通知》(邯勞社辦〔2009〕177號)、《邯鄲市公益性崗位開發(fā)安置管理暫行辦法》(邯勞社〔2007〕29號)等文件政策精神，經研究決定，從我縣未就業(yè)困難大學生中公開招聘一批公益性崗位工作人員。
一、 招聘崗位及人數
鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動就業(yè)社會保障協理員崗位18個，肥鄉(xiāng)縣就業(yè)局協理員公益性崗位4個，肥鄉(xiāng)縣政務服務中心市民網和群眾服務熱線縣長電話輔助崗位2個，共24個。
二、 招聘的范圍和對象
1、招聘的范圍：肥鄉(xiāng)籍(指肥鄉(xiāng)縣常住戶口)。
2、招聘的對象：統招全日制普通高校?？萍耙陨蠈W歷的未就業(yè)貧困家庭畢業(yè)生。
三、 招聘的基本條件
1.貧困家庭大學生
認定辦法：
?、儆晒J定的困難職工子女高校畢業(yè)生。
?、谟删蜆I(yè)局認定的零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生。
?、塾擅裾块T認定的城鎮(zhèn)、農村低保家庭高校畢業(yè)生。
?、艹钟小稓埣沧C》的殘疾人家庭中高校畢業(yè)生。
⑤由民政部門認定的由于突發(fā)性重大事件導致的困難家庭高校畢業(yè)生。
2.擁護中國共產黨領導，熱愛公益社會事業(yè)，具有愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的良好職業(yè)道德;
3.遵紀守法，作風正派，德才兼?zhèn)?
4.身體健康，能勝任工作崗位;
5.年齡30周歲以下(1985年以后出生)。
6.有下列情形之一者不得報考：
?、僭蚍缸锸苓^刑事處罰和曾被開除、辭退公職的人員;
?、诰哂蟹煞ㄒ?guī)規(guī)定的不得錄用的其它情形的人員。
四、招聘的原則
1、招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
2、按照德才兼?zhèn)錁藴?注重實效的原則。
五、招聘的程序
招聘工作按照發(fā)布公告、公開報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、簽訂勞動協議、培訓上崗的程序進行。
1、發(fā)布公告。
2016年1月4日-2016年1月10日在肥鄉(xiāng)電視臺、肥鄉(xiāng)縣政府網站等媒體公開發(fā)布招聘公告。
2、報名時間：2016年1月12日-2016年1月15日,上午8:30—12:00;下午14:00—17:30。
報名時按崗位報名，需攜帶：①本人有效二代身份證(不含臨時身份證)、報到證(不含白色底聯就業(yè)通知書)、戶口薄(不含戶籍證明)、畢業(yè)證(證件不全和畢業(yè)證不能在國家教育網上查詢的不得報名)、貧困家庭大學生認定證件等有效證件的原件和復印件。②近期一寸彩色藍底免冠照片5張。③繳納報名、考務費100元。
3、報名中的一些具體要求。
?、佟胺枢l(xiāng)縣常住戶口”的認定：憑戶口簿和有效身份證確定(2016年1月4日以前的肥鄉(xiāng)縣常住戶口，即招聘公告發(fā)布前)。
②報名人員所提交證件姓名如明顯不一致的，不能報名。但屬同音不同字現象，能根據有關信息確定為同一個人的，可以報名。
③招聘過程中弄虛作假、騙取招聘資格被發(fā)現或被舉報查實的，立即取消招聘資格。
4、報名地點:勞動就業(yè)服務局(縣行政服務中心三樓)
咨詢電話:4570358
5、資格審查。由勞動就業(yè)服務局負責資格審查。
①招聘人數與報考崗位人數達不到1∶2比例的,根據報名情況對招聘崗位名額進行調劑;
?、趯彶楹细窈?應聘者憑本人身份證于2016年1月20日到報名點領取《準考證》。
6、筆試。筆試滿分100分，占總成績的60%，時間120分鐘。
?、俟P試內容：公共基礎知識;
②筆試方式：采取閉卷方式進行;
?、酃P試時間：2016年1月23日;
?、芄P試地點見準考證。
按照筆試成績從高分到低分的順序，按照招聘崗位數量1：2的比例確定參加面試人員名單。末位出現并列的，一并進入面試。2016年1月25日面試人員名單在肥鄉(xiāng)縣政府網站公布，不再另行通知。
7、面試。面試滿分100分，占總成績的40%。
?、倜嬖嚪绞剑褐饕扇‖F場問答形式(主要測評個人綜合素質和語言表達能力等);
?、诿嬖囖k法：應聘者抽簽決定面試順序，考官現場打分(從縣外聘請考官)，當場公布考生面試成績;
?、勖嬖嚂r間：2016年1月30日;
?、苊嬖嚾藛T憑筆試準考證和有效身份證參加面試。
?、菝嬖嚨攸c、面試要求，于2016年1月27日在肥鄉(xiāng)縣政府網站公布，不再另行通知。
?、抟罁P試成績×60%加面試成績×40%之和的總成績，從高分到低分按1：1的比例確定參加體檢人員?？偝煽冏詈笠幻霈F并列時，筆試成績較高的人員參加體檢;筆試成績相同的,學歷層次較高的參加體檢;學歷層次也相同的，再按照年齡確定，身份證上出生年月日較晚的參加體檢。2016年2月1日，考生的面試成績、考生筆試面試總成績、按筆試面試總成績確定參加體檢人員名單、集合地點及體檢具體要求一并在肥鄉(xiāng)縣政府網站公布，不再另行通知。
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
8、體檢。
?、袤w檢醫(yī)院臨時確定;
②體檢參照《河北省國家公務員錄用體檢標準》進行;
?、垠w檢時間：2016年2月4日
?、荏w檢不合格的，將取消資格，依據報考人員總成績依次遞補。
9、考察。體檢合格者,由縣勞動就業(yè)服務局組織對其進行組織考察。重點考察其現實綜合表現和學籍檔案,審核不合格或經確認自動放棄資格出現空缺時,依據報考人員總成績從高分到低分依次遞補(本人檔案須在2016年2月20日前送至縣勞動就業(yè)服務局，需出具調檔函的，由縣勞動就業(yè)服務局出具)。
10、公示。根據報考人員總成績、體檢、檔案審查情況,確定擬聘用人員名單,在肥鄉(xiāng)電視臺、肥鄉(xiāng)縣政府網站進行公示。公示時間為7天。
11、簽訂協議。公示無異議的,由用人單位與本人簽訂勞動協議。公示有異議并查實的，直接取消招聘資格，不再遞補。
12、培訓上崗。由縣勞動就業(yè)服務局對其進行培訓合格后上崗。
六、待遇及有關政策
招聘公益性崗位工作人員享受以下待遇:
1、聘用后由用人單位與本人簽訂勞動協議，勞動協議一年一簽,使用期限不超過3年。
2、公益性崗位工作人員上崗后，實行崗位補貼，標準為每人每月1000元。
3、按規(guī)定繳納社會養(yǎng)老保險、工傷保險。
4、用人單位負責對所安置人員進行日常管理，制定本單位公益性崗位考核獎懲管理辦法，加強出勤管理和工作考核，要建立公益性崗位人員臺賬，作為公益性崗位專項目標考核依據。對于工作認真負責、成績突出的給于表彰，對不服從管理，不遵守工作紀律、違反有關制度規(guī)定或考核不合格的，解除聘用協議。
凡在規(guī)定時間內未領取筆試準考證，未參加筆試、面試、體檢和檔案審核的，視為自動放棄。資格審查將貫穿招聘工作始終，不符合條件的，隨時取消招聘資格。
2015年12月30日
