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備考時(shí)事
2017年河北公務(wù)員考試時(shí)政:公務(wù)員考試門檻怎能高低不平
http://m.neijiangbmsg.com       2016-11-18      來(lái)源:中國(guó)青年報(bào)
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  11月18日最新河北公務(wù)員考試時(shí)事政治:公務(wù)員考試門檻怎能高低不平。在公務(wù)員考試中,命題人歷來(lái)是傾向于結(jié)合時(shí)政熱點(diǎn)命題,無(wú)論是行測(cè)常識(shí)題、言語(yǔ)理解題,還是申論,都是結(jié)合時(shí)事熱點(diǎn)來(lái)選擇命題考查點(diǎn),因此最新時(shí)政要有所了解。


  2017年度國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)上報(bào)名中,競(jìng)爭(zhēng)較激烈的遼寧儲(chǔ)備物資管理局保衛(wèi)處主任科員及以下職位,一度被網(wǎng)友稱為最熱“保安”公務(wù)員崗位。這個(gè)只招錄1人的崗位,很快就有接近250人報(bào)名。其實(shí),這一崗位并非“保安”,而是對(duì)專業(yè)要求非常嚴(yán)格的安全管理崗位。


  招聘類似職位的地方儲(chǔ)備物資管理部門,還包括吉林、江西、河南及國(guó)家物資儲(chǔ)備局天津、上海辦事處,但報(bào)名熱度均不及遼寧。有網(wǎng)友認(rèn)為,遼寧該崗位熱度高主要是要求條件少。相比吉林、江西等地,遼寧對(duì)該崗位設(shè)置的招考條件除要求學(xué)歷本科以上、專業(yè)為安全工程,沒有其他限制。吉林儲(chǔ)備物資管理局除要求專業(yè)是安全工程類,還要求有兩年基層工作經(jīng)驗(yàn),報(bào)名專業(yè)為第一學(xué)歷,而江西還另外要求持有注冊(cè)安全工程師資格證書。


  同樣的崗位,做同樣的事,對(duì)資格條件要求卻千差萬(wàn)別,不僅導(dǎo)致報(bào)名冷熱不均,也是一種隱性的不公平。


  備受關(guān)注的公務(wù)員國(guó)考、省考,在筆試、面試環(huán)節(jié),應(yīng)該說(shuō)操作還是比較嚴(yán)謹(jǐn)?shù)摹1M管也時(shí)不時(shí)冒出徇私舞弊現(xiàn)象,因?yàn)閷儆诿黠@違規(guī),打擊、處理也較容易操作。但報(bào)名條件限制之類,表面上并未違反什么程序,卻讓考生往往吃啞巴虧,也導(dǎo)致報(bào)名冰火兩重天。


  現(xiàn)在,公務(wù)員招錄的程序是嚴(yán)格了,但為不公平開綠燈的那扇門并未關(guān)嚴(yán)。招一個(gè)基層非技術(shù)崗位的人員,動(dòng)輒要求本科以上普通學(xué)歷,難道大中專生不能干?本來(lái)干的是沒有什么專業(yè)性的工作,非要求必須某某專業(yè)畢業(yè),究竟是為何?人為地把大專、職校生等不乏實(shí)際工作能力的群體排除在外,使他們失去報(bào)考資格,實(shí)際上是用“法定”的程序掩蓋不公。


  我國(guó)《公務(wù)員法》并沒有提出具體的學(xué)歷要求,然而,在國(guó)家和各地公務(wù)員招考中,幾乎都提出明確的學(xué)歷要求,要么限高,要么限低,還明確區(qū)分要全日制學(xué)歷,不要自考、成人教育學(xué)歷等。這是決策者自由裁量空間不適度所致,除了有歧視之嫌,恐怕與“蘿卜招聘”難脫干系,不僅難以杜絕人才浪費(fèi),更有可能滋生招考腐敗。譬如某個(gè)崗位完全可以讓大專生、碩士生報(bào)名,但因“意中人”只有本科學(xué)歷,便故設(shè)門檻,排除競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。


  《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》中雖然強(qiáng)調(diào)“公務(wù)員主管部門和招錄機(jī)關(guān)不得設(shè)置與職位要求無(wú)關(guān)的報(bào)考資格條件”,但“無(wú)關(guān)”的界線不好把握,凡想要的人,都可以找到理由排除“無(wú)關(guān)”.如果沒有法定的確切標(biāo)準(zhǔn),這嚴(yán)肅的公務(wù)員招錄報(bào)名條件,就可能被當(dāng)做一團(tuán)泥巴,想怎么捏就怎么捏。


  同樣的崗位報(bào)名條件不一,是一道待解的公務(wù)員招錄資格條件規(guī)范化命題。政府審批事項(xiàng)實(shí)行“負(fù)面清單”之后,頗受社會(huì)好評(píng),道理就在于簡(jiǎn)單明了,哪些可以,哪些不行,一望便知,一把尺子量到底。公務(wù)員招錄不妨也列出一個(gè)負(fù)面清單,什么樣的職位,需要什么樣的條件,不得作什么樣的限制,全國(guó)一盤棋,讓社會(huì)公眾一目了然。有了清單規(guī)范,才能鏟平高門檻,抬升低門檻,那種報(bào)名冷熱不均、“望崗興嘆”的現(xiàn)象就不存在了。(張全林)



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