廊坊公務(wù)員考試
廊坊文安縣公安局招聘公安警務(wù)輔助人員135人公告
http://m.neijiangbmsg.com 2021-11-23 來源：文安縣人民政府
招聘公安警務(wù)輔助人員公告
根據(jù)工作需要，依據(jù)《廊坊市公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法（試行）》，經(jīng)縣政府研究決定，面向社會公開招聘135名警務(wù)輔助人員，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則、計劃和崗位
堅持公正、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘135名警務(wù)輔助人員。
其中，崗位①：特巡警大隊68名(男性,68名)；
崗位②：指揮中心9名（女性,在局指揮中心工作，參與夜間值班）；
崗位③：辦公室（男性,2名）；
崗位④：廣場派出所（男性,2名）；
崗位⑤：基層所隊警務(wù)輔助人員：54名（男性,53名;女性,1名）。詳細崗位見附表。
二、招聘范圍和條件
1、具有廊坊市轄區(qū)常住戶籍；
2、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護《中華人民共和國憲法》，遵守國家法律、法規(guī)，品行端正；
3、男性，身高1.70米以上，女性，身高1.60米以上，年齡18-35周歲之間(1986年11月22日至2003年11月22日期間出生)；
4、學(xué)歷及專業(yè)要求：報名人員具有高中（含高中及同等學(xué)歷）以上文化程度，復(fù)員、退伍軍人優(yōu)先招錄。
5、具有較強的服務(wù)和吃苦耐勞精神，自愿從事公安警務(wù)輔助工作，服從組織安排。
有下列情形之一的，不得報考：
1、曾因違法行為，被給予行政拘留、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的；
2、曾受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
3、曾被開除黨、團籍的；
4、因違紀違規(guī)被開除公職、辭退、解聘的；
5、家庭成員或近親屬被判處刑罰、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其它危害國家安全活動的；
6、有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
7、其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
三、招聘程序和方法步驟
1、發(fā)布公告(2021年11月22日-2021年11月30日)
在文安政府網(wǎng)（http://www.wenan.gov.cn）發(fā)布公告，考生可直接下載公告及報名表。
2、報名與資格審查(2021年12月1日——2021年12月3日上午9：00——11：30，下午3：00——5：00)
報名人員需攜帶本人戶口本、身份證、畢業(yè)證、退伍證等原件和復(fù)印件，本人近期一寸免冠彩色照片6張，72小時內(nèi)核酸檢測證明并出示《河北健康碼》綠碼，填寫《文安縣公安局招聘警務(wù)輔助人員報名登記表》，到意向報考單位報名。
領(lǐng)取準考證（2021年12月6日——12月7日）:報名人員資格審查合格人員憑本人身份證到到意向報考單位領(lǐng)取準考證，逾期不領(lǐng)者視為主動放棄考試資格，崗位報名人數(shù)不足開考人數(shù)的，減少對應(yīng)崗位的招聘人數(shù)。
3、考試(初定12月11日，時間、地點以準考證為準)
考試采取筆試、面試方式進行，考務(wù)工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。筆試具體時間以準考證為準。
（1） 筆試
應(yīng)聘人員應(yīng)按照準考證上確定的時間和考試地點、考場參加考試。參加筆試時，考生須持準考證、法定有效的二代居民身份證、72小時內(nèi)的核酸檢測報告及《個人健康信息承諾書》，缺少證件的考生不得參加筆試?？忌蚩紕?wù)工作人員出示《河北健康碼》，嚴格進行體溫檢測，對超過正常體溫的考生進行復(fù)查，仍超過的，交考點醫(yī)務(wù)人員進行判斷能否參加考試的，筆試期間考生全程佩戴口罩。
筆試內(nèi)容：《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國治安管理處罰法》、《中華人民共和國人民警察法》，一張試卷，滿分100分。
筆試結(jié)束后，公示筆試成績。并根據(jù)筆試成績從高到低按招聘人數(shù)1：2的比例確定面試人選，比例內(nèi)末位出現(xiàn)并列的都進入面試。筆試缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值惹闆r，不得進入面試。參加面試人員名單將及時在文安政府網(wǎng)公布。
考生務(wù)必嚴格遵守新冠肺炎疫情防控有關(guān)規(guī)定，具體要求按照《文安縣公安局2021年公開招聘警務(wù)輔助人員考試考生防疫與安全須知》執(zhí)行，參加筆試、面試和體檢各環(huán)節(jié)均需提供72小時內(nèi)的核酸檢測報告、《個人健康信息承諾書》及健康碼。
（2）面試(初定12月18日，時間、地點以面試通知單為準)
考生需持有效期內(nèi)的二代居民身份證、面試通知單、72小時內(nèi)的核酸檢測報告及《個人健康信息承諾書》參加面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式，成績采用百分制。重點考核應(yīng)試者的邏輯思維能力、分析判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力、儀容儀表及綜合素質(zhì)。面試時間不超過10分鐘，面試結(jié)束后公布面試成績。
考試總成績?yōu)楣P試和面試成績加權(quán)之和，其權(quán)重筆試占60%、面試占40%。即總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，各項成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)(四舍五入)?？偝煽兗皶r在文安政府網(wǎng)公布。
4、政審(12月20日-12月21日)
依據(jù)應(yīng)聘人員總成績從高分到低分的順序按招聘人數(shù)1：1的比例確定進入政審的人選，比例內(nèi)末位出現(xiàn)并列時，原始學(xué)歷高者優(yōu)先;原始學(xué)歷相同時，筆試成績高者優(yōu)先。面試缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值惹闆r的不得確定為進入政審的人選。政審參照錄用人民警察的有關(guān)規(guī)定進行。政審不符合條件的不予聘用，按照總成績從高分到低分順序依次遞補。
5、體檢(12月22日)
政審合格人員攜帶有效身份證和《準考證》、72小時內(nèi)的核酸檢測報告及《個人健康信息承諾書》到指定地點集合參加體檢，體檢所需費用由考生個人承擔(dān)。體檢標準參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用項目（試行）》進行。因體檢不合格造成的空缺，將按照總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。
6、公示(12月23日-12月31日)
體檢合格人員在文安政府網(wǎng)進行公示，公示期限為7個工作日。公示期間有異議的，由縣公安局警務(wù)督察等部門共同組成聯(lián)合工作組進行調(diào)查，經(jīng)調(diào)查確屬不符合聘用條件的，取消其聘用資格，職位空缺按總成績由高到低依次遞補。
7、聘用管理
用工形式為勞務(wù)派遣方式，由縣公安局與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議。公示期滿無異議的被聘用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同，首次合同期限為二年。勞務(wù)派遣管理費用由縣財政予以保障。試用期3個月(試用期包含在勞動合同期內(nèi))，被聘用的警務(wù)輔助人員在試用期內(nèi)應(yīng)接受崗前培訓(xùn)與試用期考核，試用期滿經(jīng)考核合格的，繼續(xù)在崗位工作，培訓(xùn)或試用期考核不合格的，解除勞動合同。合同期滿，根據(jù)工作需要及雙方協(xié)商可繼續(xù)簽訂。
四、工資保險待遇
崗位①、②、③、④人員月執(zhí)行2300元工資標準，同時上四險（基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險）。
崗位⑤人員月執(zhí)行1700元工資標準，同時上四險（基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險）。
五、有關(guān)事項
1、公開招聘工作實行回避制度。聘用單位負責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。
2、凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求領(lǐng)取《準考證》和未按有關(guān)規(guī)定參加考試、體檢、報到的，均視為自動放棄招聘資格。對報名人員的資格審查貫穿招聘過程始終，報考者要對自己所提交信息的真實性負責(zé)，任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀律的，一律取消考試或聘用資格，問題嚴重的，按照相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
3、本公告由文安縣公安局公開招聘警務(wù)輔助人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。
報名咨詢電話：5231205-6817
文安縣公安局
2021年11月22日
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