唐山市食品藥品監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位2017年選聘高層次人才公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院第652號(hào)令)、《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào))文件精神，為滿足我局所屬事業(yè)單位唐山市食品藥品檢驗(yàn)中心對(duì)高層次人才的需要，經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)，擬采取選聘方式面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制人員4名，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，實(shí)行公開(kāi)招聘，在測(cè)評(píng)、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
二、招聘方式和信息發(fā)布
本次招聘采取單位選聘方式。
在“唐山事業(yè)單位招聘網(wǎng)”(www.tssydwzpw.com)發(fā)布招聘信息，在招聘過(guò)程中，如有一些重要的通知事項(xiàng)需要發(fā)布，將使用唐山市食品藥品監(jiān)督管理局網(wǎng)站(http://www.tsfda.gov.cn /)發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考者注意瀏覽。
三、招聘對(duì)象、人數(shù)、條件
(一)對(duì)象及人數(shù)
食品科學(xué)專業(yè)碩士研究生或以上學(xué)歷1名;營(yíng)養(yǎng)與食品安全專業(yè)碩士研究生或以上學(xué)歷1名;食品加工與安全專業(yè)碩士研究生或以上學(xué)歷2名。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.年齡在35周歲以下(1981年9月11日以后出生);
5.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件;
6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
7.具備崗位所需要的其他條件。
(三)招聘人數(shù)和崗位條件
具體崗位條件詳見(jiàn)《唐山市食品藥品檢驗(yàn)中心2017年公開(kāi)選聘高層次人才崗位信息表》(見(jiàn)附件1)。
考生畢業(yè)證書(shū)上專業(yè)名稱必須與崗位條件中專業(yè)要求完全一致，一字不差。留學(xué)回國(guó)人員和其他海外、外國(guó)學(xué)歷學(xué)位獲得者需取得國(guó)家教育部或省級(jí)教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告，其所學(xué)專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學(xué)專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報(bào)考該招聘崗位。
凡涉及到年齡、工作時(shí)間等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2017年9月30日。
招聘崗位所要求的基層工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算方法是：從2017年9月(含9月)算起，此前累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。
基層工作經(jīng)歷是指：具有在縣級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。曾在軍隊(duì)團(tuán)或相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過(guò)，可視為具有基層工作經(jīng)歷。在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。
(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的人員;
2.現(xiàn)役軍人;
3.試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、全日制普通高校在讀學(xué)生不在招聘范圍;
4.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?；乇荜P(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
在唐山市食品藥品監(jiān)督管理局網(wǎng)站(http://www.tsfda.gov.cn /)和“唐山事業(yè)單位招聘網(wǎng)”(www.tssydwzpw.com)發(fā)布選聘公告。
(二)報(bào)名和資格審查
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。
1.2017年9月18日-19日，上午9:00-11:30、下午14:00-17:00在唐山市食品藥品監(jiān)督管理局人事處307房間(唐山市建設(shè)北路62號(hào)，聯(lián)系電話：0315-2038897)，應(yīng)聘者現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,接收?qǐng)?bào)名材料。
2.2017年9月17日，在“第二十屆唐山中國(guó)陶瓷博覽會(huì)人才技術(shù)交流大會(huì)暨第七屆河北省沿海經(jīng)濟(jì)隆起帶高級(jí)人才洽會(huì)”設(shè)置展位，應(yīng)聘者現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,接收?qǐng)?bào)名材料。
3.報(bào)名要求及報(bào)名材料
每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員須現(xiàn)場(chǎng)填寫《報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件2)(也可提前填寫打印，手寫簽名)，并持以下證明材料：(1)有效期內(nèi)的二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證，上述材料均需提供原件和復(fù)印件(A4紙)一式兩份。(2)近期免冠一寸彩色同版證件照片4張。(3)具有工作經(jīng)歷要求的，應(yīng)聘人員須持有由相關(guān)部門出具的2年以上基層工作經(jīng)歷證明。
應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與測(cè)評(píng)考核時(shí)使用的身份證必須一致。
應(yīng)聘人員保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通，以便通知有關(guān)事宜。
4.資格審查
唐山市食品藥品監(jiān)督管理局人事處依據(jù)選聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)或電話通知。
(三)測(cè)評(píng)
1.面試
采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分。面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。面試成績(jī)合格線為60分。
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2.實(shí)驗(yàn)?zāi)芰己?/p>
面試成績(jī)合格線以上應(yīng)聘人員進(jìn)入實(shí)驗(yàn)?zāi)芰己恕?shí)驗(yàn)?zāi)芰己藢?shí)行百分制，檢驗(yàn)應(yīng)聘人員對(duì)應(yīng)聘崗位的實(shí)際操作能力。
實(shí)驗(yàn)?zāi)芰y(cè)試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.總成績(jī)
應(yīng)聘人員總成績(jī)計(jì)算公式為：總成績(jī)=面試成績(jī)×40%+實(shí)驗(yàn)?zāi)芰己顺煽?jī)×60%。計(jì)算應(yīng)聘人員成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(四)體檢
測(cè)評(píng)結(jié)束后，按體檢人數(shù)與聘用人數(shù)1:1的比例，依據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)從高分到低分確定體檢人選。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺按成績(jī)?cè)谕粛徫挥筛叻值降头忠来芜f補(bǔ)。
(五)考核
對(duì)體檢合格人選進(jìn)行考核?？己朔譃閮煞N情況：
1.對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的考核：查閱檔案、到擬聘用人員所在村(居)委會(huì)及其戶口所在地派出所或因升學(xué)等其他原因遷出地的村(居)委會(huì)及其戶口原所在地派出所了解情況，與擬聘用人員面談，并由村(居)委會(huì)及派出所分別出具關(guān)于擬聘用人員政歷及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)的文字證明(加蓋公章)。
2.對(duì)其他人員的考核：考核內(nèi)容、程序、方式在市人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)處指導(dǎo)下按照《河北省機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部調(diào)配辦法》(冀辦發(fā)[2014]40)有關(guān)考察的要求執(zhí)行。
考核不合格人選，取消擬聘人選資格，并從應(yīng)聘同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)，對(duì)遞補(bǔ)人選要進(jìn)行考核。
(六)公示
考核結(jié)束后，將考核結(jié)果和擬聘用人員信息報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理處，在唐山市食品藥品監(jiān)督管理局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。
(七)聘用
擬聘人選確定后，選聘單位提出聘用意見(jiàn)，填寫《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
五、其他事項(xiàng)
本公告未盡事宜由唐山市食品藥品監(jiān)督管理局人事處負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話：2038897;電子郵箱: rsc2091252@126.com 。
附件：
1.《唐山市食品藥品檢驗(yàn)中心2017年公開(kāi)選聘高層次人才崗位信息表》
2.《報(bào)名登記表》
唐山市食品藥品監(jiān)督管理局
2017年9月11日
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