臨西縣2022年公開招聘勞務派遣輔助工作人員公告
為全面提升我縣綜合服務能力，推動我縣高質量發(fā)展，經(jīng)縣委、縣政府批準，決定面向社會公開招聘勞務派遣輔助工作人員，現(xiàn)將招聘事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開招聘，在考試、考察的基礎上擇優(yōu)聘用。
二、招聘方式
本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式。按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報名與資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
三、招聘崗位及人數(shù)
本次計劃公開招聘勞務派遣輔助工作人員共計70名，各單位招聘的崗位、數(shù)量和其他條件等具體詳見《臨西縣2022年公開招聘勞務派遣輔助工作人員崗位信息表》（附件1）。
四、招聘條件
（一）應聘人員應具備以下基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；
3、具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
4、具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷、專業(yè)或其他條件；
5、凡涉及年齡、戶籍時間等需要確定時間的，計算日期截至本次招聘報名首日為界。
（二）有下列情形之一的人員不得報考
1、現(xiàn)役軍人;
2、高校在讀的學生;
3、受過刑事處罰的、被開除公職的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
4、試用期內的公務員和事業(yè)單位人員；
5、未滿最低服務年限或未滿約定服務期限的人員；
6、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)人員其他情形的人員。
（三）公開招聘工作實行回避制度
參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求執(zhí)行崗位回避和履職回避制度，報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。
五、招聘程序
（一）發(fā)布公告
通過臨西縣人民政府網(wǎng)（http://www.linxi.gov.cn）、人社臨西微信公眾號、公開招聘報名系統(tǒng)平臺等發(fā)布招聘信息。
（二）網(wǎng)上報名
（1）報名時間：2022年3月14日8:30—3月17日17:30
（2）報名方式:
本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式?？忌埻ㄟ^下方鏈接網(wǎng)站（臨西縣公開招聘報名系統(tǒng)，以下簡稱招聘系統(tǒng)）進行報名、資格審查結果查詢、打印準考證、成績查詢、體檢通知查詢、擬聘人員公示查詢等。首次登錄招聘系統(tǒng)的考生，須先進行“注冊新用戶”，成功登錄招聘系統(tǒng)后，直接進行招聘報名相應操作填報。
報名網(wǎng)站：http://www.ecloudexam.com/website/ecloudform/2203021015
（3）網(wǎng)上報名程序
①考生開始報名前，須完全了解本次的招聘政策和報考的崗位條件，認真閱讀《報名信息》和《誠信承諾書》，然后按照規(guī)定步驟進行具體操作。網(wǎng)上報名實行嚴格的自律機制，考生必須承諾履行《誠信承諾書》，對提交審核的報名信息的真實性負責，提交的報名申請材料應當真實、準確。報名考生如與工作單位簽訂就業(yè)協(xié)議或聘用合同等勞動形式的，須提供工作單位同意報考證明，如不提供一切后果由考生本人負責（招聘組織單位不涉及勞動糾紛）?？忌峁┨摷賵竺暾埐牧系?，一經(jīng)查實，立即取消報名資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照公開招聘考試違紀違規(guī)的有關規(guī)定處理。
②按照《報名表》規(guī)范填寫或選擇表項，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報名系統(tǒng)自動拒絕。個人照片要求：必須為近期、正面、免冠彩色證件照。
③考生“提交”后信息將被鎖定，每人報考僅限一個崗位在提交報名信息后，根據(jù)網(wǎng)上資格初審結果通過資格審查的，未通過資格初審的可根據(jù)提示的未過原因，修改信息并重新提交審核。一般情況下，資格初審在報名結束后的48小時內回復審核結果。請考生盡量不要選擇最后時刻報名，以免因報考條件不符或填報信息不完整等原因審核未過而錯失報考機會。
④打印《準考證》。資格初審通過的考生，按規(guī)定的時間登錄招聘系統(tǒng)打印《準考證》，逾期者責任自負。考試時間及地點均以準考證為準，詳情請持續(xù)關注報名招聘系統(tǒng)。
⑤開考比例。崗位報考人數(shù)與招聘人數(shù)比例原則上不低于2:1，報考人數(shù)達不到開考比例的，經(jīng)公開招聘領導小組同意，可降低開考比例、調整或取消該崗位招聘計劃。報考取消招聘計劃崗位的人員，可按規(guī)定重新報考符合條件的其他崗位。
⑥考生務必牢記：報名截止時間、資格審查時間、打印《準考證》時間、筆試時間、面試時間、體檢時間等重要時間信息，凡是在規(guī)定時間內未完成相關操作的，將被視為自動放棄。同時，報名及考試期間務必保管好個人證件和信息，因個人原因造成丟失、被他人盜用或信息被惡意篡改而影響報名和考試的，一切責任考生本人自負。
（三）筆試
1、筆試采取閉卷考試的方式，采取統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分、委托異地命題、異地評分的方式進行，成績采用百分制，考試時限為120分鐘，設立筆試最低控制分數(shù)線與筆試成績一同公布。
筆試內容包括《公共基礎知識、職業(yè)能力測驗》兩部分，涵蓋政治、經(jīng)濟、科技、文化、歷史、時事、理論等內容。
2、應聘人員應按照準考證上確定的考試時間、地點及考場參加考試。參加考試時，按要求出示核酸檢測陰性報告，必須同時攜帶準考證和有效期內二代身份證以及規(guī)范填寫的《個人健康信息承諾書》（附件2），缺少證件的考生不得參加考試。凡不實承諾、隱瞞病史、旅行史、接觸史、逃避防疫措施，造成嚴重后果的，將依法依規(guī)追究責任。
3、查詢成績，筆試結束后，按規(guī)定的時間考生筆試成績本人是否進入資格復審可登錄報名招聘系統(tǒng)查詢。各崗位筆試最低控制分數(shù)線以上的考生，從高分到低分按進入面試人選與計劃招聘人數(shù)不高于1.5:1的比例（小數(shù)點后進整位）確定面試人選，筆試成績末位并列者同時進入面試，筆試有作弊、缺考或成績?yōu)榱惴值惹闆r的考生，不得進入面試。
（四）資格復審
1、面試前，對進入面試環(huán)節(jié)的考生進行資格條件復審。在網(wǎng)上報名時填報情況不實、不符合應聘條件的考生，取消其應聘資格，對嚴重弄虛作假行為要追究責任。因資格復審不合格或未在規(guī)定時間內遞交材料出現(xiàn)的比例內空缺，在報考同一崗位筆試最低控制分數(shù)線以上的考生中按筆試成績從高到低依次遞補。
2、資格復審時間、地點、提供材料等具體詳見招聘系統(tǒng)的公告通知。
3、考生進行現(xiàn)場資格復審，須本人到場，不得委托他人，并提供與招聘崗位條件相匹配的原件及復印件。
4、為保障廣大考生身體健康，現(xiàn)場資格審查時請佩戴口罩，向工作人員出示“河北健康碼”且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃后方可進入資格審查環(huán)節(jié)，聽從工作人員安排，保持1米以上距離。
（五）面試
1、面試方式
采取結構化方式進行，主要測試應聘人員的綜合素質和相關能力。面試實行百分制，由評委當場打分，主要測試應聘人員的綜合素質、反應應變能力、語言表達能力、舉止儀表和專業(yè)素質等。面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數(shù)的平均分為面試成績。面試合格分數(shù)線為60分，低于60分者為不合格，不得進入考察、體檢。
2、面試時間具體詳見招聘系統(tǒng)的公告通知。本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。
3、總成績合成：筆試成績×60%+面試成績×40%=總成績，滿分100分，總成績保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”遞進。根據(jù)招聘人數(shù)與考生1:1的比例，分崗位按總成績由高到低的順序確定進入體檢考察人選，考生通過報名系統(tǒng)查詢是否進入體檢環(huán)節(jié)。比例內末位考生總成績并列，依次按以下順序確定進入體檢考察人選：市級及以上道德模范及提名獎獲得者、縣級及以上表現(xiàn)突出的城鄉(xiāng)社區(qū)工作者、縣級及以上疫情防控工作中受到表彰獎勵的人員、筆試成績較高者、學歷（學位）較高者、面試成績較高者。如以上情況均相同，采取加試的辦法確定最終人選。
（六）體檢、考察和公示
根據(jù)資格復審結果，資格復審合格者確定進入體檢人選。體檢工作由縣人社局統(tǒng)一組織，參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。同時對體檢合格人員進行考察。主要考察政治思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況。因體檢、考察不合格或取消擬聘人員資格，導致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，按考試總成績由高分到低分依次遞補，合格的考生進入公示階段。
經(jīng)過體檢、考察合格，確定為擬聘用人員，在臨西縣公開招聘報名系統(tǒng)網(wǎng)站上公示，公示期5日。
（七）聘用及待遇
公示期間反映有嚴重問題并經(jīng)查實以及公示期間放棄，造成的空缺，按照考試總成績名次向后順序遞補，公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，由用人單位確定的勞務派遣公司依據(jù)政策和規(guī)定與聘用人員簽訂勞動合同與用人單位簽訂勞務派遣協(xié)議，按照國家相應規(guī)定實行試用期，試用期滿考核不合格的，取消勞動合同。勞動合同期限三年，合同期滿，考核合格的經(jīng)用人單位、派遣公司和聘用人員三方同意可續(xù)簽合同，不合格的不再聘用。聘用人員工資待遇按照臨西縣最低工資標準執(zhí)行，并發(fā)放績效工資500元，以后與我縣最低工資標準同步調整，并按照相關規(guī)定繳納社會保險。
注意事項：
因處于疫情防控期間，請考生在招聘期間務必全程佩戴口罩，做好防護措施。根據(jù)疫情防控有關規(guī)定，請應聘人員自覺做好自身健康管理，避免前往疫情中高風險地區(qū)，主動減少外出和不必要的聚集。參加應聘考試的考生入場前要提前做好健康碼備查并進行體溫檢測。有發(fā)熱癥狀以及參加應聘考試前21天內有新冠肺炎疑似癥狀、疫情重點地區(qū)人員接觸史、疫情嚴重地區(qū)駐留史的要如實報告，招聘工作領導小組辦公室在確保安全的前提下，合理安排工作。應聘人員應當按照有關疫情防控要求，做好報名、考試、復審等工作。在招聘組織實施過程中，將按照疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時主辦單位將綜合考慮各種因素對有關工作安排進行適當調整，并及時發(fā)布公告，請廣大應聘人員理解、支持和配合。
特別提醒：
考生應保證報名時所留電話號碼24小時暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無法通知考生本人的，后果由考生本人負責?？忌鷳皶r通過臨西縣公開招聘報名系統(tǒng)網(wǎng)站了解發(fā)布的更新通知信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。凡考生未在規(guī)定時間內按要求參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄招聘資格。在公開招聘過程中發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理。資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘期間的任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假、不符合招聘條件的，一律取消應聘資格，由此造成的一切后果由報考者本人承擔。
本公告未盡事宜，由縣公開招聘領導小組辦公室負責解釋。
咨詢時間：工作日期間上午8:30-12:00下午13:30-17:30
咨詢電話：0319-8560061，8560022
臨西縣公開招聘領導小組辦公室
2022年3月4日
