張家口南山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)籌建處2021年人力資源高級管理人才招聘公告
一、用人單位
張家口南山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)籌建處。
二、崗位設(shè)置
人力資源高級管理人才1名。
三、資格條件
應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:
(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,具有良好的品行和職業(yè)道德;
(二)年齡40周歲以下(1981年12月15日以后出生),具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
(三)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
(四)10年以上世界500強(qiáng)企業(yè)人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
(五)3年以上人力資源部門經(jīng)理(主管)及以上任職經(jīng)歷。
有下列情形之一的不得應(yīng)聘:
(一)因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
(二)被開除共青團(tuán)團(tuán)籍、在接受高等教育期間受到留校察看及以上處分的人員;
(三)在國家法定考試、各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;
(四)法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得報名應(yīng)聘。
報名應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位,回避關(guān)系參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。
四、招聘程序
(一)報名
時間:2021年12月15日—12月22日
方式:網(wǎng)上報名。報名人員將報名所需材料(電子版PDF格式)發(fā)送至報名電子郵箱(郵箱地址:kfqcjcbgs@163.com,電話:0313--7891366),報名時所有附件以一個壓縮包的形式發(fā)送,郵件主題和壓縮包需以“姓名”命名。報名人員需提供以下資料:
1.《張家口南山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)籌建處2021年人力資源高級管理人才招聘報名登記表》;
2.本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(包括本科及以上階段)、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(包括本科及以上階段,登陸中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打?。?;
3.本人手寫簽名的《誠信承諾書》;
4.從事人力資源管理工作經(jīng)歷證明資料。
報名人員要認(rèn)真閱讀《張家口南山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)籌建處2021年人力資源高級管理人才招聘公告》、《張家口南山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)籌建處2021年人力資源高級管理人才招聘報名登記表》、《誠信承諾書》,可登錄張家口市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.zjk.gov.cn)下載。
(二)資格審查
對報名材料電子版進(jìn)行審查,并在組織評審前核驗相關(guān)原件,不符合條件或報名所需資料不齊的取消評審資格。資格審查貫穿全過程,報名人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消評審資格。
(三)評審面試
對報名人員工作經(jīng)歷、相關(guān)業(yè)務(wù)知識和實際能力進(jìn)行現(xiàn)場評審面試,具體時間、地點及相關(guān)要求另行通知,報名人員須于評審前攜帶報名材料原件到用人單位進(jìn)行審核。
(四)定向考察
根據(jù)面試評審結(jié)果和崗位需求,按照1:1的比例確定考察人選。由用人單位通過審查檔案、函調(diào)等方式對擬招聘的人才進(jìn)行考察。
(五)組織體檢
組織擬招聘的人才進(jìn)行體檢,體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。
(六)會議研究
按規(guī)定經(jīng)會議研究后,確定擬聘用人才。
(七)社會公示
擬聘用人才名單在張家口市人力資源和社會保障局官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。公示期間,對群眾反映有問題并經(jīng)查實的,取消引進(jìn)資格;經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù)。
(八)辦理手續(xù)
聘用的人才由用人單位按照有關(guān)規(guī)定簽訂《聘用合同》、辦理聘用手續(xù)、落實相關(guān)待遇。
五、相關(guān)待遇
按照《中共張家口市委辦公室、張家口市人民政府辦公室<關(guān)于南山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)(籌建處)人事和薪酬制度管理體制實施方案>的通知》相關(guān)規(guī)定定崗定薪,實行績效考核為主的年薪制度。
六、有關(guān)要求
報名人員需簽訂《誠信承諾書》,嚴(yán)格遵守《張家口南山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)籌建處2021年人力資源高級管理人才招聘公告》相關(guān)規(guī)定和紀(jì)律要求,如出現(xiàn)報名資料弄虛作假、隱瞞個人身份信息或因個人原因放棄的,取消聘用資格。
七、考核管理
對引進(jìn)的人才每年進(jìn)行績效考核,考核不合格者,終止聘用。
附件1:2021年張家口南山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)籌建處特需人才引進(jìn)報名登記表.xls
張家口南山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)籌建處
2021年12月15日