指導
協(xié)調(diào)人際關(guān)系能力：領(lǐng)導因為你送錯文件批評你怎么辦
http://m.neijiangbmsg.com 2012-09-06 來源：河北公務(wù)員考試網(wǎng)
【題目】
領(lǐng)導讓你送一份文件去組織部，事后又指責你應該送去人事部，并嚴厲的批評了你，你怎么辦？
【測評要素】
人際關(guān)系
【答題要點】
?。ǎ保┟鎸︻I(lǐng)導的批評，我不會辯駁，而是虛心接受，向領(lǐng)導道歉。且馬上將文件送到人事部。
（２）事后，以適當?shù)姆绞酵I(lǐng)導進行溝通，說明情況，相信領(lǐng)導會予以理解。
?。ǎ常┪疫€要總結(jié)教訓，下次遇到類似情況，應該首先弄明白文件到底應該送往哪個部門，并認真記錄下來，防止出現(xiàn)差錯。
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